¿Qué es ANPAVECO,S.A.?
ANPAVECO,S.A.
Hola Rinconer@s!!!! ANPAVECO es una empresa ficticia creada por mi equipo de trabajo, en el cual nos hemos decidido por una empresa de telecomunicaciones ya que es un tema muy actual y hoy en día son muy importante.
El logotipo de la empresa que hemos elegido es el siguiente:
- ¿Por qué un árbol? ¿y no otro objeto?
Pensamos que un árbol representa mejor nuestra empresa ya que por las ramas se unen y forman el tronco que es la base de todo.
- ¿Por qué ese nombre? ¿Tiene algún significado?
Elegimos ese nombre porque nos representa muy bien a los 5. En realidad el nombre tiene una larga historia, Son las siglas de los que compone el equipo pero también tiene un significado propio:
ANPAVECO: Analiza, Pasea,Ve y Conoce
- ¿Cómo se organiza la empresa?
La hemos organizado por un organigrama en el cual estamos dirigidos por un director general y divididos por departamento. En el departamento de RRHH esta mi compañera Verónica, en el departamento de Marketing esta mi compañera Ángela, en el departamento de informática Isabel (Coco) , en el Call Center mi compañero Arón y en el departamento financiero yo (Pablo) .
Sus departamentos están agrupados por funciones. En el cual cada jefe de departamento se encarga de las reuniones, de sus subordinados, etc. En ANPAVECO lo más importante es escuchar a los trabajadores, sus opiniones, etc. Como hacemos que esto sea posible mediante un buzón de sugerencias, escuchamos las propuestas de nuestros empleados,le damos la formación necesaria, nos preocupamos por nuestros empleados.
Os dejo la presentación de ANPAVECO,S.A, espero que os guste =)
- ¿Como nos comunicamos?
Vertical
- Comunicación vertical ascendente los empleados pueden comunicarse con sus superiores sin miedos, se escribe por el correo corporativo o cara a cara. Si es un problema personal el empleado puede ir a su superior o directamente a RRHH, pero antes de ir a RRHH le tiene que decir a su superior que va a ir.
- Comunicación descendente como bien sabéis es la que se da de los superiores a los empleados, como toda empresa los superiores manda a los empleados, convoca las reuniones con los jefes de sección, etc. En ANPAVECO no solo mandamos también escuchamos las opiniones de los trabajadores y las buenas ideas y fuera de la empresa somos uno mas.
Horizontal
- La comunicación horizontal es aquella que establece entre miembros de un mismo nivel jerárquico. Los jefes de departamento se reúnen cada 1 mes aproximadamente si no hay ningún problema, en caso de urgencia se haría sin mas.
Os dejo la presentación de ANPAVECO,S.A, espero que os guste =)
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